近日，成都高新區協(xié)調勞動(dòng)關(guān)系三方委員會(huì )舉辦第四屆“高新313”和諧勞動(dòng)關(guān)系節暨構建和諧勞動(dòng)關(guān)系宣傳月活動(dòng)啟動(dòng)，海特高新獲得5A級成都市模范勞動(dòng)關(guān)系和諧單位授牌，海特集團副總裁楊紅櫻女士參加活動(dòng)并接受授牌。

　 　據介紹，成都市模范勞動(dòng)關(guān)系和諧單位是由成都市人力資源和社會(huì )保障局、成都市總工會(huì )、成都市企業(yè)聯(lián)合會(huì )、成都市工商聯(lián)等四部門(mén)在全市范圍內開(kāi)展的一項市 級模范勞動(dòng)關(guān)系和諧單位認證，由政府主管部門(mén)、人力資源協(xié)會(huì )等主體單位，通過(guò)文件證明、現場(chǎng)驗收、問(wèn)卷調查等方式，對勞動(dòng)關(guān)系“合規性指標”、“競爭性指 標”、“勞動(dòng)關(guān)系氛圍指標”等方面進(jìn)行總體評價(jià)。

　　5A級成都市模范勞動(dòng)關(guān)系和諧單位是成都市模范勞動(dòng)關(guān)系和諧單位的最高榮譽(yù)。該榮譽(yù)的獲得，是對海特長(cháng)期堅持構建和諧勞動(dòng)關(guān)系的高度肯定，也是對海特在人才發(fā)展、社會(huì )責任領(lǐng)域行動(dòng)力和影響力的認可。

　 　以?shī)^斗者為本以?xún)r(jià)值創(chuàng )造者為本。海特自成立以來(lái)，堅持“以?shī)^斗者為本，以?xún)r(jià)值創(chuàng )造者為本”的正向文化，以先進(jìn)文化促進(jìn)企業(yè)良性循環(huán)發(fā)展。公司聚焦員工的 成長(cháng)與未來(lái)，為員工構建極具價(jià)值的成長(cháng)平臺。在員工發(fā)展、薪酬績(jì)效以及員工關(guān)系管理等方面配套有效的人力資源方案，以及較為完善的晉升管理體系，為員工打 通橫向、縱向雙重職業(yè)發(fā)展通道。

　　據了解，海特高新歷經(jīng)30余年的發(fā)展，始終堅持打造讓員工感到幸福的企業(yè)氛圍，“讓員工舒心、放心和 安心”，通過(guò)舉辦一系列“運動(dòng)會(huì )”、“生日會(huì )”、“夏日送清涼”、“困難職工家庭送溫暖”等活動(dòng)，提升員工歸屬感，同時(shí)也注重實(shí)現員工個(gè)人價(jià)值提升，培育 成都工匠、高新工匠及青年文明號。