“全國埋藏最深、壓力等級最高的儲氣庫華北油田蘇橋儲氣庫本周期累計注氣突破10億立方米?！比涨?#xff0c;央視新聞發(fā)布的一則消息再度在華北油田員工的微信朋友圈刷屏。這是繼今年6月底“山西沁水煤層氣田建成國內首個(gè)年地面抽采能力超過(guò)20億立方米的煤層氣田”后，又一個(gè)振奮人心的好消息。

近年來(lái)，作為重要能源央企，中國石油華北油田公司牢固樹(shù)立“人才是第一資源，創(chuàng )新是第一動(dòng)力”的理念，面對“卡脖子”技術(shù)難題久攻不破，原創(chuàng )性、革命性、標志性技術(shù)儲備不足等矛盾問(wèn)題，堅持以人才強企為主線(xiàn)，深化體制機制改革，搭建成長(cháng)成才平臺，科技創(chuàng )新和關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)均取得重大突破，實(shí)現成果、人才“雙豐收”，有力助推公司高質(zhì)量發(fā)展蹄疾步穩。

序列轉換——打通成長(cháng)“快車(chē)道”

科研人才的發(fā)展通道不暢，一直是制約科技創(chuàng )新的痛點(diǎn)難點(diǎn)。為探索激發(fā)科研人員動(dòng)力活力，進(jìn)一步暢通職業(yè)發(fā)展通道，華北油田公司深入推進(jìn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位序列改革，緊貼公司科技創(chuàng )新攻關(guān)、瓶頸技術(shù)突破，科學(xué)設置專(zhuān)家崗位，競爭性選聘產(chǎn)生新一屆技術(shù)專(zhuān)家，37名管理骨干回歸科研一線(xiàn)，有效優(yōu)化調整了人才隊伍專(zhuān)業(yè)結構和布局。

“專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位序列的建立，讓愿意搞技術(shù)研究、擅長(cháng)搞技術(shù)工作的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，不用靠‘行政職務(wù)’也能實(shí)現自身價(jià)值?！逼髽I(yè)高級專(zhuān)家王權對于序列轉換頗有感觸，以前作為科技信息部副經(jīng)理既要搞研究、又要做管理，改革后可以將全部精力投入到科研工作中，先后參與攻克集團公司陸相斷陷湖盆精細勘探重大技術(shù)難題，主持的多個(gè)項目分獲省部級技術(shù)發(fā)明、科技進(jìn)步一等獎，參與完成的國家科技重大專(zhuān)項獲得高煤階煤層氣疏導開(kāi)發(fā)理論認識與關(guān)鍵技術(shù)等一系列創(chuàng )新成果。

揭榜掛帥——吹響創(chuàng )新“集結號”

英雄不問(wèn)出處，有本事就上、有能力就干。去年年底，面對各業(yè)務(wù)領(lǐng)域難啃的“硬骨頭”，華北油田公司啟動(dòng)15個(gè)科研項目“揭榜掛帥”，競聘成功的項目“掛帥人”牽頭組建跨單位、跨專(zhuān)業(yè)、跨學(xué)科的聯(lián)合攻關(guān)團隊，享有更大的技術(shù)路線(xiàn)決定權、科研經(jīng)費支配權和科技資源調度權。公司通過(guò)嚴格過(guò)程管控，跟蹤項目進(jìn)展，執行關(guān)鍵節點(diǎn)和研發(fā)進(jìn)展公示制，并于年底根據考核檢查結果給予優(yōu)秀團隊相應的績(jì)效獎勵，極大激發(fā)了一批想干事、能干事、干成事的科研人才脫穎而出。

“揭榜掛帥”科研項目經(jīng)理、集團公司青年科技英才楊小陳說(shuō)：“自擔任《提高產(chǎn)能到位率開(kāi)發(fā)設計技術(shù)研究》項目經(jīng)理以來(lái)，感到身上的責任和擔子更重了。如果沒(méi)有公司支持我們挑大梁、當主角，也不可能取得今天的成績(jì)?！睏钚￡悗ьI(lǐng)團隊以效益建產(chǎn)為目標，大力推廣叢式井和水平井應用，提高整體建產(chǎn)效益，形成3項主要成果，提出新技術(shù)、新方法3項，完善新技術(shù)2項，主持的多個(gè)項目獲得集團公司科技進(jìn)步獎，在公司專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位序列改革中被選聘為一級工程師。

搭建平臺——鍛造實(shí)踐“大熔爐”

玉不琢不成器，鐵不煉不成鋼。華北油田公司堅持把優(yōu)秀科技人才放到重大項目、重要崗位上去歷練，促進(jìn)科技人才科研攻關(guān)與解決現場(chǎng)難題能力雙提升。在內蒙古巴彥河套盆地，華北油田瞄準高效建產(chǎn)200萬(wàn)噸，強力推進(jìn)“中國石油礦區流轉示范區”建設，一大批優(yōu)秀科研人員踴躍投身“新會(huì )戰”，創(chuàng )造了1年勘探突破、2年規模建產(chǎn)、3年連續大發(fā)現的“華北速度”，巴彥油田正成為公司科研人才加速成長(cháng)的新高地，多名建設者獲得公司勞動(dòng)模范、“十大杰出青年”等榮譽(yù)稱(chēng)號并受到嘉獎。

公司一級工程師陳樹(shù)光，博士研究生畢業(yè)后進(jìn)入勘探開(kāi)發(fā)研究院工作。作為參與巴彥油田建設的“先驅者”，陳樹(shù)光主持完成《河套盆地新區新領(lǐng)域勘探潛力與高效勘探關(guān)鍵技術(shù)》項目，有力支撐了油氣勘探重大突破，為河套盆地勘探開(kāi)發(fā)榮獲“中國石油油氣勘探重大發(fā)現特等獎”作出重要貢獻。（通訊員 王海濤）