——山西恒躍鍛造有限公司黨支部工作紀實(shí)
山西恒躍鍛造有限公司位于山西省定襄縣董村工業(yè)園區,是專(zhuān)業(yè)生產(chǎn)工程機械精密異形環(huán)件的股份制民營(yíng)企業(yè),現有職工430名,年生產(chǎn)各類(lèi)鍛件8萬(wàn)噸,產(chǎn)品遠銷(xiāo)17個(gè)國家,在全球的市場(chǎng)占有率為70%。擁有全自動(dòng)生產(chǎn)線(xiàn)4條,數字化機加工和檢測設備260臺套,全部具備智能化升級條件。近年來(lái),公司先后獲得“全國安全文化示范企業(yè)”“全國模范職工之家”“全國兩化融合貫標示范企業(yè)”等榮譽(yù),入選全國16家“全國工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)運用優(yōu)秀案例”之一。2019年10月,公司與中國電信簽訂了建設5G示范企業(yè)合作協(xié)議書(shū)。2020年7月,公司黨支部被中組部評為“全國非公黨建示范企業(yè)”。
一、背景
2012年,山西恒躍鍛造有限公司黨支部成立。公司黨支部書(shū)記、董事長(cháng)鄭西昌響亮地提出了黨建掌舵、科技引擎、文化鑄魂、安全護航、人才支撐、鍛造未來(lái)的總體思路。堅持以黨建統領(lǐng)公司全局,努力營(yíng)造黨支部為核心、黨組織爭先創(chuàng )優(yōu)、黨員引領(lǐng)技術(shù)創(chuàng )新、全體員工團結奮進(jìn)的良好氛圍。公司黨支部現有黨員21名,預備黨員4名,有46名職工向黨支部遞交了入黨申請書(shū)。黨支部多次被評為省市縣“雙強六好”先進(jìn)黨組織。新建的1300平方米恒躍數字黨群教育基地即將建成投入使用。車(chē)間班組黨員示范崗得到了進(jìn)一步加強。紅色讀書(shū)驛站不斷得到充實(shí)和提升。
當涉及企業(yè)重大決策時(shí),公司董事會(huì )也會(huì )有分歧或猶豫。每當這時(shí),黨支部就會(huì )從更加宏觀(guān)的視野提出建設性意見(jiàn),從而使企業(yè)決策更加與黨和國家政策同步合拍。2017年,一位公司董事提出引進(jìn)云系統管理平臺,但是由于投資較大,董事會(huì )一直猶豫未決。這時(shí)黨支部提出建議,推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)、大數據、人工智能同實(shí)體經(jīng)濟深度融合,做大做強數字經(jīng)濟,要以智能制造推動(dòng)產(chǎn)業(yè)技術(shù)變革和優(yōu)化升級。這是學(xué)習貫徹習近平總書(shū)記重要指示的具體行動(dòng),是現代產(chǎn)業(yè)未來(lái)發(fā)展趨勢,建議公司搶抓機遇,盡快實(shí)施。目前,公司的云系統管理平臺已經(jīng)實(shí)施了第三期項目,實(shí)現了產(chǎn)品數據流、制造工藝流、生產(chǎn)信息流的高度融合,實(shí)現了降本增效。
黨支部團結帶領(lǐng)團支部、工會(huì )、婦聯(lián)等群團組織,積極開(kāi)展豐富多彩的企業(yè)文化活動(dòng),激發(fā)員工務(wù)實(shí)創(chuàng )新、蓬勃向上的活力。把優(yōu)秀黨員培養成專(zhuān)家型人才,把優(yōu)秀員工培養成優(yōu)秀黨員,這是公司黨建工作的一大特色。政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強的黨員被選拔到企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理隊伍中來(lái),使他們在重要崗位上鍛煉成長(cháng)。
紅色引領(lǐng)、培塑精神、關(guān)愛(ài)員工,構建企業(yè)和諧勞動(dòng)關(guān)系;崇德向善、踏實(shí)奉獻、精益求精、追求卓越,成為恒躍員工共同的追求。
公司黨支部十分注重培養技術(shù)骨干和一線(xiàn)技術(shù)工人,把優(yōu)秀人才吸納到入黨積極分子隊伍中來(lái)。在招收新員工時(shí)黨員優(yōu)先,在生產(chǎn)管理崗位選拔時(shí)黨員優(yōu)先,在評優(yōu)選先時(shí)黨員優(yōu)先。
為了更好地發(fā)揮黨員模范帶頭作用,黨支部提出了“科技創(chuàng )新有黨員、關(guān)鍵時(shí)刻看黨員、困難面前靠黨員”的口號,發(fā)動(dòng)全體黨員帶動(dòng)職工充分發(fā)揮聰明才智,推動(dòng)企業(yè)不斷創(chuàng )新發(fā)展。
公司黨支部成立以來(lái),以創(chuàng )建企業(yè)文化陣地、增強企業(yè)文化氛圍入手,以開(kāi)展各種豐富多彩學(xué)習教育活動(dòng)為手段,以維護員工切身利益抓好安全生產(chǎn)為切入口,以提高企業(yè)的凝聚力、充分發(fā)揮黨建工作在企業(yè)中的引領(lǐng)作用為目標,充分地把黨組織的政治優(yōu)勢轉化為企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢,開(kāi)展了一系列工作,為公司的各項工作提供了動(dòng)力,有力地促進(jìn)了公司的發(fā)展。
二、做法
(一)黨建賦能,紅色引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展
在定襄縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下,在縣委組織部的具體指導下,2019年,公司黨支部認真開(kāi)展了“改革創(chuàng )新、奮發(fā)有為”大討論活動(dòng)。2020年,開(kāi)展了“不忘初心、牢記使命”主題教育。最近,安排部署了“學(xué)黨史、開(kāi)新局”活動(dòng)。積極組織公司全體黨員和入黨積極分子開(kāi)展理論學(xué)習與探討活動(dòng),通過(guò)車(chē)間班前會(huì )主動(dòng)學(xué)習交流、每周六下午集中學(xué)習等方式,黨員與入黨積極分子的政治理論素質(zhì)得到了顯著(zhù)提高。組織全體黨員赴延安等地進(jìn)行學(xué)習考察,深刻領(lǐng)會(huì )抗戰精神、延安精神,進(jìn)一步學(xué)習感悟習近平總書(shū)記關(guān)于抗戰精神的重要論述和振興民族鍛造產(chǎn)業(yè)的重要意義。新建了高標準的黨員活動(dòng)室,包括宣誓區、學(xué)習區、會(huì )議區、資料區,在車(chē)間設立學(xué)習點(diǎn)、紅色加油站,在廠(chǎng)區建設內容涵蓋發(fā)展歷程、黨建工作、安全生產(chǎn)、節能減排、產(chǎn)品質(zhì)量、職工權益、群團組織、產(chǎn)品展示、企業(yè)愿景、職工風(fēng)采等方面的文化長(cháng)廊。
利用一年一度的恒躍文化節,舉行學(xué)習習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想知識競賽,鼓勵黨員和入黨積極分子撰寫(xiě)學(xué)習心得體會(huì )。編撰《不忘初心譜新篇》《牢記使命蹚新路》等企業(yè)文化叢書(shū)印發(fā)。組織黨員拍攝了為黨的生日獻禮的MV,組織由一線(xiàn)工人為主體的80人恒躍合唱團,參加了全市“中國夢(mèng)、勞動(dòng)美”職工歌詠比賽。利用官莊村歡慶農民豐收節的時(shí)機,舉辦了黨建大戲進(jìn)農村活動(dòng)。黨員和入黨積極分子通過(guò)“三晉先鋒”、“學(xué)習強國”學(xué)習平臺等網(wǎng)絡(luò )學(xué)習平臺,學(xué)習黨的方針政策,每天保證半小時(shí)。利用每天的班前會(huì )宣講黨建知識,將紅色能量轉化為引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展的強大凝聚力。
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(二)黨建領(lǐng)航,推動(dòng)企業(yè)科技創(chuàng )新
實(shí)踐證明,山西恒躍鍛造有限公司抓黨建注重實(shí)效,賦予了企業(yè)強大的發(fā)展動(dòng)力,推進(jìn)企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。公司成立了以21名黨員為骨干的科技研發(fā)中心,共取得了17項國家專(zhuān)利技術(shù),其中自主研發(fā)的HY-45產(chǎn)品,取得世界首創(chuàng )的專(zhuān)利技術(shù),經(jīng)過(guò)模具研發(fā)、工藝創(chuàng )新等環(huán)節,使該產(chǎn)品材料利用率提高了54%,每件產(chǎn)品可節約原材料75.6公斤,每年可節約成本支出442.2萬(wàn)元,市場(chǎng)前景十分廣闊。公司決定將黨員技術(shù)研發(fā)節約的費用提取20%,作為黨支部經(jīng)費,保證了黨員培訓教育、宣傳教育、精準扶貧、捐資助教等方面的費用支出。
公司在實(shí)踐中深深體會(huì )到,黨建是實(shí)實(shí)在在的生產(chǎn)力,是企業(yè)持續發(fā)展的軟實(shí)力,是民營(yíng)企業(yè)的生命線(xiàn)。2018年,公司黨支部被山西省委組織部授予“‘雙強六好’省級示范黨組織”榮譽(yù)。
(三)黨員帶頭,打造智能化企業(yè)
在黨支部的積極倡導下,2018年4月,公司與山東恒遠科技有限公司合作,引進(jìn)了數字化云系統管理平臺。通過(guò)數字化平臺,將訂單、品質(zhì)、設備、技術(shù)、采購、制造、倉儲、物流、服務(wù)等各個(gè)環(huán)節打通,進(jìn)行數據集合與應用,實(shí)現了產(chǎn)品數據流、制造工藝流、生產(chǎn)信息流的高度融合。公司通過(guò)數字化云系統建設,不但實(shí)現在工廠(chǎng)內部的信息化應用,在移動(dòng)手機端也可以隨時(shí)查看公司的運行狀況,工作效率大幅提高,實(shí)現了降本增效。通過(guò)云系統管理平臺一、二、三期項目建設,培養了一支數字化智能化建設隊伍,為公司今后的智能化建設奠定了基礎。
在云系統和智能化改造實(shí)施過(guò)程中,黨支部充分發(fā)揮戰斗堡壘作用,書(shū)記親自抓,帶領(lǐng)廣大黨員和入黨積極分子,分解難點(diǎn),跟進(jìn)措施,突破重點(diǎn),黨員先鋒崗率先示范。當生產(chǎn)任務(wù)緊張與智能化改造出現沖突時(shí),黨支部積極協(xié)調生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),將加快云系統建設、智能化改造作為提高產(chǎn)品質(zhì)量、提高生產(chǎn)效率的重要手段來(lái)抓。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的試運行,實(shí)現了云系統、智能化建設與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)雙贏(yíng)。
通過(guò)數字化轉型升級,公司全自動(dòng)智能數字化生產(chǎn)線(xiàn)已經(jīng)投入運營(yíng),確保了產(chǎn)品質(zhì)量穩定性,提高生產(chǎn)效率7倍,操作人員減少50%,材料利用率提高15%。以出口產(chǎn)品BOSS-12為例,按照年產(chǎn)3萬(wàn)件來(lái)計算,每年可節約材料成本300多萬(wàn)元。2020年完成產(chǎn)值6.4億元,上繳稅金2700余萬(wàn)元。
2019年10月,公司與中國電信簽訂建設5G示范企業(yè)合作協(xié)議書(shū),力爭3年內建成全球一流的5G+工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)示范企業(yè)。該項目建成后,將進(jìn)一步推動(dòng)鍛造業(yè)與信息化的深度融合,生產(chǎn)模式進(jìn)一步數字化、網(wǎng)絡(luò )化、智能化,徹底實(shí)現對傳統鍛造產(chǎn)業(yè)的轉型升級。近期,忻州電信分公司在全市建設2座5G基站,其中一座就在山西恒躍集團。5G基站建成后,必將大力加快公司的智能化建設步伐。
(四)紅色凝聚,培塑積極向上的企業(yè)精神
公司成立初期,工人大部分是國企下崗職工和部分原鄉鎮鍛造企業(yè)工人,職工思想呈現出多元化傾向。有的滿(mǎn)足于中等收入,不愿意加班加點(diǎn),有的青年職工放棄公司免費的外出培訓機會(huì ),在培訓學(xué)習方面畏難情緒嚴重。針對職工思想狀況,公司黨支部研究制訂了慰問(wèn)談心方案,有針對性地開(kāi)展工作。通過(guò)安全文化建設,完善了職工的安全防護措施,培養了職工自覺(jué)維護安全的意識。每逢職工生日,黨支部與工會(huì )送上祝福蛋糕,為職工舉辦生日燭光晚餐。對家中有婚喪大事的職工,黨支部負責人帶領(lǐng)車(chē)間領(lǐng)導赴職工家中慰問(wèn),主動(dòng)為職工解決人員車(chē)輛問(wèn)題。對家庭有困難的老職工送上慰問(wèn)金,為生病職工家屬開(kāi)展募捐活動(dòng)。幾年來(lái),先后為5名生病職工家屬募捐17萬(wàn)元。新建優(yōu)秀人才公寓,提高職工食堂經(jīng)營(yíng)管理水平,使每個(gè)職工感受到了公司的關(guān)愛(ài)。
公司新建500平方米的企業(yè)文化長(cháng)廊,宣傳習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想、安全文化制度、黨的光輝歷程。開(kāi)展安全文化建設一封家書(shū)、重溫抗戰精神、學(xué)習黨的歷史等系列征文活動(dòng)。通過(guò)這些活動(dòng),凝聚了職工力量,培塑了愛(ài)黨愛(ài)國、奮發(fā)進(jìn)取、追求卓越的企業(yè)精神。
為提高員工專(zhuān)業(yè)技能,公司每年都要派出骨干赴國際大公司全脫產(chǎn)學(xué)習,使他們感受到黨組織的關(guān)心關(guān)愛(ài),激勵員工立足崗位,踏實(shí)奉獻與發(fā)明創(chuàng )造相結合,誠實(shí)可靠與不斷進(jìn)取相結合,提高專(zhuān)業(yè)技能與培養高尚人格相結合,培塑了崇德向善、踏實(shí)進(jìn)取、追求卓越的山西恒躍鍛造有限公司企業(yè)精神。
(五)紅色扶貧,傾情社會(huì )公益事業(yè)
熱心社會(huì )公益事業(yè),傾情精準扶貧,是公司黨支部近年來(lái)的一項重要工作。定襄縣南王鄉茶房口村、官莊村,都是公司精準扶貧聯(lián)系點(diǎn),公司黨支部首先注重紅色扶貧、精神扶貧。在精神扶貧方面,建起村黨員活動(dòng)室,舉辦黨建大戲進(jìn)農村活動(dòng);在產(chǎn)業(yè)扶貧方面,新建蓄水池,安裝自來(lái)水管道,扶持村民發(fā)展養殖業(yè),解決了多年懸而未決的因飲水困難制約養殖業(yè)發(fā)展的問(wèn)題,改善了村民生產(chǎn)生活條件。此外,還為村考入大專(zhuān)院校的貧困學(xué)生頒發(fā)助學(xué)金;組建恒躍樂(lè )隊,深入革命老區義務(wù)慰問(wèn)演出,以真情溫暖貧困山區,以實(shí)際行動(dòng)幫助貧困戶(hù)全部脫貧。5年來(lái),公司黨支部先后為精準扶貧公益事業(yè)捐款420余萬(wàn)元。
新冠肺炎疫情發(fā)生以來(lái),公司黨支部科學(xué)安排,成立以黨員為主體的領(lǐng)導組、檢測組、消毒組、物資保障組、應急分隊等,籌備充足的防疫物資,制定黨員帶班值班制度,落實(shí)措施,嚴格防控,同時(shí)積極做好復工復產(chǎn)工作。公司為全縣抗擊疫情捐款30萬(wàn)元,公司黨支部專(zhuān)門(mén)舉行抗擊疫情主題黨日活動(dòng),黨員干部現場(chǎng)捐款3.3萬(wàn)元。復工復產(chǎn)以來(lái),公司科學(xué)組織調度原材料,克服重重困難,及時(shí)發(fā)運產(chǎn)品,保證了訂單按時(shí)交付,得到海內外客戶(hù)的高度評價(jià)。在部分省市高速公路嚴格控制外省車(chē)輛進(jìn)入的情況下,公司不惜增加物流成本,擦亮了誠信可靠、創(chuàng )新發(fā)展、追求卓越的恒躍品牌。在世界疫情復雜多變的情況下,公司外貿業(yè)務(wù)持續增長(cháng)。
紅色賦能凝聚磅礴力量,黨建引領(lǐng)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展。公司黨支部帶領(lǐng)廣大員工更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周?chē)?#xff0c;充分發(fā)揮廣大黨員干部和積極分子的智慧和力量,以更高的站位、開(kāi)闊的視野、過(guò)硬的本領(lǐng)、奮進(jìn)的姿態(tài),砥礪前行,在傳統鍛造業(yè)轉型發(fā)展上率先蹚出一條新路來(lái),認真貫徹新發(fā)展理念,積極融入新發(fā)展格局,著(zhù)力助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
案例研究組成員:鄭西昌、鄭勇、韓耀庭
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