軒崗煤電公司在企業(yè)安全文化建設方面持續發(fā)力,通過(guò)一系列創(chuàng )新舉措和扎實(shí)工作,不斷夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎,為企業(yè)的持續健康發(fā)展提供了堅實(shí)保障。

在加強安全文化建設的過(guò)程中,該公司注重從多個(gè)方面入手。首先,強化安全理念宣貫,通過(guò)舉辦安全知識講座、開(kāi)展安全宣傳月活動(dòng)等形式,讓安全理念深入人心,成為員工的自覺(jué)行動(dòng),積極踐行“136”安全管理模式,確保安全生產(chǎn)各項措施得到有效落實(shí)。

其次,公司注重安全教育培訓,不斷提升員工的安全素質(zhì)和技能水平。公司定期組織員工參加安全技能培訓、應急演練等活動(dòng),邀請安全專(zhuān)家進(jìn)行授課指導,幫助員工掌握安全操作規程和應急處理技能。此外,公司還充分利用內部宣傳欄、微信公眾號等媒體平臺,廣泛宣傳安全生產(chǎn)法律法規和安全知識,營(yíng)造濃厚的安全文化氛圍。

此外,軒崗煤電公司還注重將安全文化與企業(yè)文化相結合,通過(guò)舉辦安全文化演講比賽、安全文藝匯演等活動(dòng),將安全理念融入企業(yè)文化之中,讓員工在參與中感受到安全文化的魅力。同時(shí),公司還積極推廣親情安全寄語(yǔ)活動(dòng),通過(guò)員工的家人寄語(yǔ)來(lái)提醒員工注意安全,增強員工的安全意識和責任感。

展望未來(lái),軒崗煤電公司將繼續加強企業(yè)安全文化建設,不斷創(chuàng )新安全管理模式和方法,推動(dòng)企業(yè)安全管理水平再上新臺階。(馬建偉)