自開(kāi)展國企改革三年行動(dòng)以來(lái)，中國鐵建所屬中鐵物資集團重新梳理企業(yè)改革發(fā)展實(shí)際，廣泛聽(tīng)取群眾聲音，制定并持續完善企業(yè)貫徹落實(shí)國企改革三年行動(dòng)方案，錨定“提升黨的領(lǐng)導、夯實(shí)黨的建設、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)布局調整、建立中國特色現代企業(yè)制度、推動(dòng)三項制度改革和市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)機制、重點(diǎn)實(shí)施數字化轉型升級”等目標，“真刀真槍”實(shí)施改革行動(dòng)。

中鐵物資集團前往中國一重、鞍鋼集團、中國一汽等先進(jìn)單位開(kāi)展“對標世界一流”經(jīng)驗學(xué)習、調研交流

堅持完善中國特色現代企業(yè)制度

集團把黨的領(lǐng)導融入公司治理，進(jìn)一步規范明晰黨委會(huì )、董事會(huì )、經(jīng)理層職責定位，形成高效決策體系，提升企業(yè)現代化管理治理能力，并組建完善發(fā)展研究中心，成立企業(yè)管理專(zhuān)家智庫，陸續引進(jìn)現代物流、砂石骨料、電子商務(wù)、人力資源等方面的知名專(zhuān)家，超前謀劃企業(yè)發(fā)展戰略，為企業(yè)重大決策提供了有力支撐，確定了打造成為“工程建設領(lǐng)域世界知名的數智化供應鏈集成服務(wù)商”戰略目標提供科學(xué)規劃。

深入調整組織機構優(yōu)化經(jīng)營(yíng)布局

通過(guò)搭建“4+4+14”的“前中后臺”現代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理組織機構體系，實(shí)現人員編制壓減11.72%。以延伸“總部去機關(guān)化”“處僵治困”“法人壓減”等專(zhuān)項治理為契機，指導子公司統一建立“4+1+N”的前中后臺組織機構，助力各級單位“瘦身健體”的同時(shí)，還通過(guò)重構所屬各級黨組織體系，進(jìn)一步推動(dòng)中國特色現代企業(yè)制度的建立，實(shí)現黨建與經(jīng)營(yíng)融合發(fā)展。此外，根據不同企業(yè)功能定位深化改革，成立新材料、民爆等專(zhuān)業(yè)化公司，組建工程建設指揮部，統籌推動(dòng)所屬4家單位房產(chǎn)、土地資源開(kāi)發(fā)利用，實(shí)現低效國有資產(chǎn)盤(pán)活。

把握重點(diǎn)穩妥深化三項制度改革

自2021年啟動(dòng)三項制度改革以來(lái)，集團先后出臺《集團公司總部和所屬單位公開(kāi)競聘指導意見(jiàn)》、各層級的《公開(kāi)競聘方案》《總部員工安置辦法》《職業(yè)發(fā)展通道》以及系列薪酬體系等10余項配套規章制度，建立全員薪酬績(jì)效多維度考核進(jìn)階通道。對所屬“僵困企業(yè)”西北公司試點(diǎn)成功后，在全集團推行“經(jīng)理層成員任期制和契約化管理以及全員公開(kāi)競聘上崗”的改革，1678個(gè)崗位需求累計報名達5307人次，退出工作崗位290余人，引進(jìn)各類(lèi)優(yōu)秀人才30余人，涉及提拔和進(jìn)一步使用領(lǐng)導干部130人。改革進(jìn)一步激發(fā)薪酬績(jì)效管理導向和活力，全面構建了管理人員能上能下、員工能進(jìn)能出、收入能增能減機制，切實(shí)調動(dòng)全員積極性和創(chuàng )造性。

邀請外部專(zhuān)家就三項制度改革進(jìn)行全員培訓

以數字化加快推進(jìn)企業(yè)轉型發(fā)展

深化改革的同時(shí)，集團超前謀劃企業(yè)“十四五”戰略發(fā)展方向，以打造工程建設領(lǐng)域世界知名數智化供應鏈集成服務(wù)商為核心目標，制定數字化轉型專(zhuān)項方案，按照“一個(gè)專(zhuān)項規劃、一體化技術(shù)架構、N大智慧平臺”，推進(jìn)工程建設領(lǐng)域產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)愿景下的業(yè)務(wù)場(chǎng)景構建。

一方面，他們實(shí)施“線(xiàn)上中鐵物資”計劃，構建低耦合、高內聚架構便捷易用的一體化數據中臺，推動(dòng)業(yè)務(wù)數據化向數據業(yè)務(wù)化進(jìn)階發(fā)展。另一方面，他們穩步加快數字化平臺建設，成功上線(xiàn)運行“鐵建云采”采購管理平臺和“盤(pán)古智達”智慧物流平臺，立足中國鐵建電子化采購服務(wù)和現代物流發(fā)展趨勢，逐步實(shí)現了物資物流信息線(xiàn)上化、物流跟蹤可視化、物流單據反饋實(shí)時(shí)化等功能，還在研發(fā)的“盤(pán)古智砼”系統，更開(kāi)啟了混凝土業(yè)務(wù)數字場(chǎng)景構建的創(chuàng )新案例。

中鐵物資集團打造集信息交互、平臺服務(wù)、交易結算、管控咨詢(xún)于一體的盤(pán)古智達智慧物流平臺

國企改革三年行動(dòng)，幫助中鐵物資在2019年至2021年間營(yíng)業(yè)收入年均增長(cháng)18.69%、凈利潤年均增長(cháng)5.37%，資產(chǎn)負債率進(jìn)入持續下降通道，凈資產(chǎn)收益率穩定在15%以上，并首次獲評“中國供應鏈創(chuàng )新示范企業(yè)”，真正實(shí)現了向改革要效益。