圖為李平貴獲評河南省周口市抗擊疫情優(yōu)秀企業(yè)家
新華網(wǎng)武漢12月31日電 創(chuàng )業(yè)15年來(lái),民營(yíng)企業(yè)湖北新欣福珍集團走出了以黨建促企業(yè)發(fā)展、以黨建鼓舞員工成長(cháng)的道路,取得良好的經(jīng)濟效益和社會(huì )效益。集團曾榮獲湖北省優(yōu)秀民營(yíng)企業(yè)稱(chēng)號、武漢市十佳創(chuàng )業(yè)企業(yè)、武漢市和諧企業(yè)以及全國守合同重信用企業(yè)稱(chēng)號。集團黨總支榮獲江岸區委、二七街工委授予的先進(jìn)黨組織稱(chēng)號。
寫(xiě)入企業(yè)章程,用黨建規范管理
湖北新欣福珍集團始建于2005年,2006年9月經(jīng)江岸區二七街工委批準建立黨支部,2014年建立黨總支,下轄3個(gè)黨支部,現有黨員73名。
十余年來(lái),集團把加強黨的建設作為企業(yè)規范化管理的重要舉措。據集團董事長(cháng)李平貴介紹,集團規范化管理章程明確規定:“各級干部必須服從和支持黨組織的領(lǐng)導,黨組織要主動(dòng)積極為集團發(fā)展凝心聚力,把黨建工作和思想工作融入集團發(fā)展之中。黨的建設只能加強,不能削弱?!?/p>
在集團重大事項決定、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)項目選定、中層干部人事安排上,集團請總支書(shū)記列席會(huì )議,并聽(tīng)取工作意見(jiàn)和建議;在每年大戰100天安全生產(chǎn)、勞動(dòng)競賽中,發(fā)揮黨組織的組織協(xié)調作用;集團有急、難、險、重任務(wù)時(shí),由黨總支組織黨員帶頭參加。
組織愛(ài)心奉獻,不斷提升企業(yè)精神
新欣福珍集團主動(dòng)承擔社會(huì )責任,定期不定期組織開(kāi)展愛(ài)心奉獻和紅色教育活動(dòng)。
據介紹,集團黨總支每年會(huì )同工會(huì )組織兩次大型慈善公益活動(dòng),集團還設立了福珍愛(ài)心基金,每年不少于百萬(wàn)元用于愛(ài)心活動(dòng)。福珍人的愛(ài)心遍及汶川、玉樹(shù)、舟曲、魯甸以及湖北省內各地。
2020年新冠肺炎疫情發(fā)生后,集團向紅十字會(huì )捐贈100萬(wàn)元用于抗疫斗爭,并向海外同胞和外國友人捐贈醫用防護口罩,為醫院、社區送去生活物資。
“企業(yè)發(fā)展必須有精神旗幟的引領(lǐng),要增強以感恩之心回報社會(huì )的自覺(jué)性?!崩钇劫F說(shuō),集團黨總支每年組織開(kāi)展紅色教育活動(dòng),先后組織黨員和中層干部赴井岡山、瑞金、延安等地接受革命精神熏陶。
開(kāi)展創(chuàng )先爭優(yōu),用典型促隊伍建設
新欣福珍集團黨總支把開(kāi)展創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)作為黨建工作的一項重要內容,每年組織評選表彰優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,并號召干部員工向優(yōu)秀共產(chǎn)黨員學(xué)習,自覺(jué)為集團發(fā)展敬業(yè)奉獻。
集團土石方工程部原部長(cháng)王忠文長(cháng)期堅持一線(xiàn)工地工作,甘于奉獻,身患癌癥仍帶病工作。集團開(kāi)展了向王忠文同志學(xué)習的活動(dòng)。
集團敬老院主任李新安團結帶領(lǐng)服務(wù)人員傾情為老人服務(wù)。疫情期間,她和員工們堅守崗位,嚴防死守,入院老人中未發(fā)生一起感染,受到民政部門(mén)表彰。
集團億新成建材公司張永玲從實(shí)驗室工作人員干到公司總經(jīng)理,并發(fā)揮黨員先鋒模范作用,帶領(lǐng)員工創(chuàng )造了良好的經(jīng)濟效益,被集團授予勞動(dòng)模范稱(chēng)號。
教育關(guān)愛(ài)員工,為員工排憂(yōu)解難
新欣福珍集團黨組織堅持對員工開(kāi)展形勢政策教育、傳承美德和遵紀守法教育,提高員工思想道德水平和遵紀守法自覺(jué)性;同時(shí)建立黨員與員工溝通交流機制,關(guān)心員工思想健康,為他們排憂(yōu)解難。
集團黨總支會(huì )同人力資源部依據政策規定維護員工合法權益,為員工辦理社保;加班發(fā)加班費,年節發(fā)獎金;辦好員工食堂,保證工作餐質(zhì)量;員工家庭變故,組織看望慰問(wèn)……
對回歸社會(huì )的刑滿(mǎn)釋放人員,集團熱情歡迎,為他們安排合適的崗位。在對他們進(jìn)行遵紀守法、理想前途教育的同時(shí),為他們設法安置住房,解除后顧之憂(yōu),增強他們重塑自我的信心和決心。據介紹,集團先后安置的20多名刑滿(mǎn)回歸人員都能遵紀守法,努力工作,有的成為業(yè)務(wù)骨干,有的被評為先進(jìn)生產(chǎn)者。
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