中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)、中國(guó)企業(yè)家協(xié)會(huì)組織研究起草的《中國(guó)企業(yè)發(fā)展報(bào)告（2002）》日前向社會(huì)發(fā)布，該報(bào)告記載和反映了我國(guó)企業(yè)2001年發(fā)展?fàn)顩r，分析了存在的問題，對(duì)企業(yè)的改革、管理和發(fā)展提出了對(duì)策和建議。今年的報(bào)告與往年相比，增加了“2002年中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)及其分析”方面的重要內(nèi)容。增加這方面內(nèi)容主要是根據(jù)國(guó)家“十五”計(jì)劃綱要中要求的“形成一批擁有著名品牌和自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)、主業(yè)突出、核心能力強(qiáng)的大公司和企業(yè)集團(tuán)”和去年9月國(guó)家經(jīng)貿(mào)委等7部委聯(lián)合頒發(fā)的《關(guān)于發(fā)展具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的大型企業(yè)集團(tuán)的指導(dǎo)意見》，便于我國(guó)大企業(yè)與世界企業(yè)500強(qiáng)找差距，幫助企業(yè)對(duì)比、分析，制定企業(yè)提高國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的目標(biāo)、措施和建議。這對(duì)做好“入世”后的應(yīng)對(duì)工作，促進(jìn)我國(guó)企業(yè)做大做強(qiáng)，培育具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的世界級(jí)大企業(yè)（包括大公司、大集團(tuán)）都是十分必要的。

　　2002年中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)是中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)、中國(guó)企業(yè)家協(xié)會(huì)在全國(guó)各地方、行業(yè)企聯(lián)（企協(xié)）、企業(yè)家協(xié)會(huì)以及大企業(yè)的支持推動(dòng)下，按國(guó)際慣例，在企業(yè)自愿申報(bào)基礎(chǔ)上產(chǎn)生的。國(guó)家電力公司以4003.95億元的營(yíng)業(yè)收入位居第一位，第2至10位的企業(yè)依次是中國(guó)石油化工集團(tuán)公司、中國(guó)石油天然氣集團(tuán)公司、中國(guó)工商銀行、中國(guó)銀行、中國(guó)移動(dòng)通信集團(tuán)公司、中國(guó)化工進(jìn)出口總公司、中國(guó)電信集團(tuán)公司、中國(guó)糧油食品進(jìn)出口（集團(tuán)）有限公司、中國(guó)建設(shè)銀行?！?br />　　2002年中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)比較全面、真實(shí)地反映了當(dāng)前我國(guó)大企業(yè)的狀況，反映了經(jīng)過20多年改革開放和“抓大放小”政策所取得的成果，中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)已把握了中國(guó)經(jīng)濟(jì)的命脈，成為了中國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的主體。中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)就其數(shù)目來說，只有大型國(guó)有及規(guī)模以上非國(guó)有工業(yè)企業(yè)單位數(shù)7864家的6.36%，但中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)2001年完成營(yíng)業(yè)收入61,054.7億元，占當(dāng)年國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值95,933億元的63.64%。中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)前11名進(jìn)入世界500強(qiáng)的企業(yè)，總營(yíng)業(yè)收入為20,942億元，占當(dāng)年國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值的21.83%，2002年中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)的整體規(guī)模和企業(yè)平均規(guī)模得到了較大幅度擴(kuò)大，中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)2001年的平均營(yíng)業(yè)收入增長(zhǎng)13.16％、平均資產(chǎn)增長(zhǎng)9.86%，但企業(yè)之間的規(guī)模差距很大，不過差距在呈縮小趨勢(shì)。中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)2001年平均人均利潤(rùn)、平均人均營(yíng)業(yè)收入、平均人均資產(chǎn)、平均資產(chǎn)利潤(rùn)率和平均資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率等經(jīng)濟(jì)效益與效率指標(biāo)，分別增長(zhǎng)6.8%、15.73%、13.04%、15.84%和2.36%。但仍有少數(shù)企業(yè)虧損嚴(yán)重，有約1/3的企業(yè)利潤(rùn)縮水?！?br />　　2002年中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)中，第二產(chǎn)業(yè)的企業(yè)占72.8％、第三產(chǎn)業(yè)企業(yè)占25％；電子及通信設(shè)備制造業(yè)、金屬業(yè)的企業(yè)最多；石油、天然氣開采與石化業(yè)、金融業(yè)的收入比重超過了10％；石油、天然氣開采與石化業(yè)、郵電通信業(yè)和金融業(yè)等壟斷行業(yè)的企業(yè)盈利能力最強(qiáng)；第三產(chǎn)業(yè)企業(yè)的資產(chǎn)占絕大部分，金融業(yè)企業(yè)資產(chǎn)所占比重達(dá)到63.1％；各類批發(fā)業(yè)企業(yè)人均營(yíng)業(yè)收入、平均資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率最高；農(nóng)業(yè)和煤炭采選業(yè)等傳統(tǒng)行業(yè)企業(yè)的人均利潤(rùn)最低；電子及通信設(shè)備制造業(yè)、煤炭采選業(yè)、保險(xiǎn)業(yè)的企業(yè)營(yíng)業(yè)收入增長(zhǎng)速度最快，煤炭采選業(yè)企業(yè)利潤(rùn)增長(zhǎng)高居榜首；證券業(yè)、金融業(yè)企業(yè)的人均資產(chǎn)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過其他行業(yè)的企業(yè)；各行業(yè)之間平均效益、效率差距極為顯著；500強(qiáng)企業(yè)個(gè)數(shù)與經(jīng)濟(jì)總量主要集中在東部，東部地區(qū)企業(yè)個(gè)數(shù)占78.4%，營(yíng)業(yè)收入占90.05%，利潤(rùn)占91.7%，資產(chǎn)占96.08%，其分布與地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r相一致；國(guó)有經(jīng)濟(jì)繼續(xù)保持絕對(duì)地位，非國(guó)有投資主體和海外投資主體參與度仍然偏低；不同所有制類型之間的經(jīng)濟(jì)效益與效率差距明顯，國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)的效益與效率最低。
　　盡管中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)有了一定的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力，但中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)與世界企業(yè)500強(qiáng)的差距仍然非常明顯。主要是：（1）企業(yè)規(guī)模普遍較小。2002年中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)平均資產(chǎn)規(guī)模只有2002年世界企業(yè)500強(qiáng)的6.46％，2002年中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)平均營(yíng)業(yè)收入只有2002年世界企業(yè)500強(qiáng)的5.26％；（2）勞動(dòng)生產(chǎn)率水平低。2002年中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)的平均人均營(yíng)業(yè)收入、人均利潤(rùn)、人均資產(chǎn)，分別只有2002年世界企業(yè)500強(qiáng)的12.95％、29.62％和1.57％；（3）盈利能力水平低。2002年中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)平均利潤(rùn)水平只有2002年世界企業(yè)500強(qiáng)的12.06％；（4）創(chuàng)新能力低。根據(jù)對(duì)我國(guó)鋼鐵、煤炭等16個(gè)行業(yè)調(diào)查，我國(guó)多數(shù)大企業(yè)關(guān)鍵技術(shù)的開發(fā)和應(yīng)用水平與國(guó)際先進(jìn)水平有相當(dāng)大的差距。研究開發(fā)費(fèi)用投入少、創(chuàng)新機(jī)制沒有建立起來是其主要原因；（5）國(guó)際化水平比較低。我國(guó)500強(qiáng)企業(yè)中還沒有出現(xiàn)主要以全球市場(chǎng)配置資源、進(jìn)行跨國(guó)經(jīng)營(yíng)的企業(yè)。
　　為了縮小中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)與世界500強(qiáng)的差距，進(jìn)一步做大做強(qiáng)企業(yè)，一方面，國(guó)家應(yīng)逐步完善發(fā)展大企業(yè)的配套政策，加快政府機(jī)構(gòu)改革和職能轉(zhuǎn)變。另一方面，也是最主要的方面，企業(yè)應(yīng)當(dāng)認(rèn)清差距，樹立信心，堅(jiān)持正確的發(fā)展觀；圍繞建立和完善現(xiàn)代企業(yè)制度，加快制度和管理創(chuàng)新步伐；以人為本，強(qiáng)化管理；大力推進(jìn)技術(shù)進(jìn)步，增強(qiáng)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力；推進(jìn)企業(yè)并購(gòu)、重組與戰(zhàn)略聯(lián)合；探索產(chǎn)業(yè)資本與金融資本相結(jié)合的途徑；加快企業(yè)的國(guó)際化進(jìn)程；大力塑造企業(yè)誠(chéng)信精神，增強(qiáng)企業(yè)社會(huì)責(zé)任。主要通過在以上八個(gè)方面下功夫，加快培育自身的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)能力。? ??