為了迎接黨的二十大勝利召開(kāi),7月5日,中國企業(yè)發(fā)展論壇第五次企業(yè)黨建(案例)研討會(huì )以視頻會(huì )議方式隆重舉辦。本次研討會(huì )的主題為“迎接黨的二十大召開(kāi),推動(dòng)企業(yè)黨建創(chuàng )新,促進(jìn)經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展”,由中國企業(yè)聯(lián)合會(huì )、中國企業(yè)家協(xié)會(huì )指導,《中國企業(yè)報》集團、中企黨建研究院主辦,海亮集團有限公司協(xié)辦。浙商證券股份有限公司入選2022優(yōu)秀企業(yè)黨建案例。浙商證券股份有限公司黨委書(shū)記程濤在會(huì )上分享了先進(jìn)經(jīng)驗與做法。
以下為分享內容:
各位領(lǐng)導、專(zhuān)家,各位企業(yè)界的朋友:
大家好!很高興能參加“中國企業(yè)發(fā)展論壇第五次企業(yè)黨建(案例)研討會(huì )”,讓我有機會(huì )和大家匯報分享浙商證券的黨建工作。
我的發(fā)言題目是《浙商證券基于文化視角的黨建探索與實(shí)踐——從“融先鋒”到“浙商紅”》。
浙商證券是浙江首家國有控股的上市券商,成立于2002年,全資控股浙商期貨、浙商資本、浙商資管、浙商投資四家子公司,130多家分支機構遍布全國22個(gè)省份。
近年來(lái),公司高度重視黨建與文化的有機融合,積極探索實(shí)踐黨建與發(fā)展深度融合的新路徑,走出了一條從“融先鋒”到“浙商紅”的蝶變之路。
一、“十三五”期間,證券業(yè)駛入“快車(chē)道”,競爭與發(fā)展成為核心主題。我們從中小型券商發(fā)展成中型券商。這一時(shí)期,我們的黨建工作基于“同創(chuàng )、同享、同成長(cháng)”的企業(yè)文化,以推動(dòng)發(fā)展為使命,致力于協(xié)同、融合,打造了以“融”為主題的黨建工作1.0版本——“融先鋒”,形成“五融五化”特色。
(一)推進(jìn)思想融通工程,著(zhù)力化解思想錯位。堅持加強黨的領(lǐng)導,是國有企業(yè)的‘根’和‘魂’,是我國國有企業(yè)的獨特優(yōu)勢。主要通過(guò)深入開(kāi)展“兩學(xué)一做”“不忘初心,牢記使命”等主題教育,分批次組織中層以上黨政領(lǐng)導人員參加井岡山黨性修養提升培訓;同時(shí),注重總結提煉黨建引領(lǐng)發(fā)展的典型案例,選樹(shù)典型,引導形成“黨建是凝聚力、是生產(chǎn)力、更是競爭力”的共識。
(二)推進(jìn)機制融入工程,著(zhù)力化解管理弱位。全面推進(jìn)黨建進(jìn)章程,完善公司黨委議事決策制度,出臺《關(guān)于規范黨總支及黨支部議事決策的指導意見(jiàn)》,明確黨組織在公司治理結構中的領(lǐng)導地位。將黨建考核比重提高至20%,考核結果與干部任免、職級晉升、獎懲掛鉤,實(shí)行約談和一票否決。將后進(jìn)網(wǎng)點(diǎn)振興計劃與薄弱黨支部脫薄工作相結合,每位領(lǐng)導人員包干負責2-3家基層點(diǎn)。
(三)推進(jìn)組織融合工程,著(zhù)力化解組織缺位。推進(jìn)基層組織全覆蓋,堅持“四個(gè)同步”原則,即:營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)與黨組織同步設置、調整營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)與健全基層黨組織同步規劃、黨務(wù)人員與業(yè)務(wù)人員同步配備、黨建工作與業(yè)務(wù)發(fā)展同步推進(jìn)。對條件尚不成熟的網(wǎng)點(diǎn),加強工團組織建設,確保黨的領(lǐng)導覆蓋基層末梢。推進(jìn)黨政班子交叉任職,加強黨組織領(lǐng)導力量,推動(dòng)決策更加科學(xué)。深入實(shí)施“雙培養”工程,優(yōu)先發(fā)展管理人員、業(yè)務(wù)骨干為黨員。
(四)推進(jìn)文化融聚工程,著(zhù)力化解文化低位。將合規管理融入清廉營(yíng)業(yè)部建設,推動(dòng)基層廉潔文化示范點(diǎn)創(chuàng )建,打造了具有券商特色的廉潔文化建設樣板。將群團文化與員工興趣相結合,組建跑團、籃球等11個(gè)興趣小組,定期舉辦各類(lèi)活動(dòng)。積極開(kāi)展“浙商古道行”活動(dòng)、“浙商紅馬甲”志愿活動(dòng),凝聚團隊力量。將黨建文化與企業(yè)文化相結合,積極履行國有企業(yè)社會(huì )責任,助推江西上饒、安徽岳西、安徽靈璧、湖北恩施、四川儀隴等五個(gè)幫扶縣市實(shí)現脫貧。
(五)推進(jìn)發(fā)展融匯工程,著(zhù)力化解黨建虛位。深入開(kāi)展美麗營(yíng)業(yè)部、“黨建+”、廉潔文化示范點(diǎn)、黨建標準化示范點(diǎn)、工人先鋒號、青年文明號六大創(chuàng )優(yōu)工程,找準黨建與業(yè)務(wù)的結合點(diǎn),虛功實(shí)做,推動(dòng)黨建融入中心。扎實(shí)推進(jìn)“黨建結對共建”工程,與浙江商業(yè)集團等兄弟單位共建,做強內部生態(tài)圈;與地方政府、協(xié)會(huì )聯(lián)盟、金融企業(yè)、客戶(hù)等黨組織結對共建,做大外部朋友圈。公司黨委從戰略發(fā)展的全局出發(fā),全面聚焦“第一梯隊”工程,制定“十四五”行動(dòng)計劃,推動(dòng)黨建融入中心、引領(lǐng)發(fā)展。
二、2021年,證券業(yè)協(xié)會(huì )圍繞“合規、誠信、專(zhuān)業(yè)、穩健”的行業(yè)文化建設,組織了首次文化建設評估,浙商證券等12家券商被評為A類(lèi)。“十四五”期間,站在新的歷史起點(diǎn),特別是在全面沖刺第一梯隊的征程中,更加需要發(fā)揮黨建把舵定向作用和引領(lǐng)文化作用,公司黨委決定升級打造黨建工作2.0版——浙商紅。在“融先鋒”1.0版本的發(fā)展基礎上,充分汲取“紅船精神”和“浙商精神”的精神力量,更加突出以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)持續穩健發(fā)展。共有“塑魂、筑根、固本、清源”四部曲。
一是塑魂。牢牢把握好思想教育的主陣地、主平臺,將黨的十九屆六中全會(huì )精神宣貫與公司“十四五”戰略攻堅動(dòng)員相結合,用全會(huì )精神統一發(fā)展思想;通過(guò)開(kāi)展“紅歌傳唱”“從浙出發(fā)、禮贊百年”等建黨百年與黨史學(xué)習系列活動(dòng),切實(shí)推動(dòng)廣大黨員干部增強“四個(gè)意識”,堅定“四個(gè)自信”。2021年,《國有券商黨建引領(lǐng)發(fā)展的路徑探析》入選中國金融業(yè)黨的建設與思想文化建設調研成果庫。為喜迎二十大,推進(jìn)黨史教育常態(tài)化、制度化,打造“浙商紅”黨建品牌,將開(kāi)展講好“浙商好故事”、唱響“浙商好聲音”、樹(shù)好“浙商好形象”等系列活動(dòng),引導廣大黨員群眾為進(jìn)軍券商“第一梯隊”建功立業(yè);以黨建文化引領(lǐng)企業(yè)文化,凝心聚力,鑄魂賦能,推動(dòng)行業(yè)文化在公司落地。
二是筑根。全面筑牢基層黨組織戰斗堡壘,守牢黨建引領(lǐng)發(fā)展的“橋頭堡”。下一步,重點(diǎn)規范基層黨組織建設,創(chuàng )新區域組織機構設置模式;運用互聯(lián)網(wǎng)、云技術(shù)等平臺手段,著(zhù)力推動(dòng)基層黨組織生活規范化、標準化、科學(xué)化;推進(jìn)支部星級創(chuàng )建評比工作,推動(dòng)薄弱支部脫薄,不斷夯實(shí)堡壘基礎。
三是固本。黨委每年確立一項頭號工程,聚焦聚力抓落實(shí),2020年研究版塊,2021年財富管理版塊,2022年投資版塊?!凹t色同心圓”黨建結對共建品牌案例入選證券業(yè)協(xié)會(huì )《證券公司黨建工作案例匯編》。下一步,充分發(fā)揮好黨建優(yōu)勢,為經(jīng)營(yíng)發(fā)展搭平臺、解難題、出思路、拿舉措、保落實(shí);主動(dòng)服務(wù)好省委、省政府“鳳凰行動(dòng)”“共同富?!钡戎匾獞鹇耘c決策部署,在服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟、鄉村振興等重大任務(wù)中體現國企責任擔當。
四是清源。圍繞“清廉券商”建設主線(xiàn),打造券商廉潔從業(yè)新高地。2021年,廉潔風(fēng)險防控課題研究成果獲“全國金融系統思想政治工作和文化建設調研成果”三等獎,成果運用得到全面推廣。下一步,著(zhù)力推動(dòng)“清廉券商”建設八大工程全面落地,將廉潔文化與合規文化建設一體推進(jìn),分批次培育若干廉潔文化標桿點(diǎn);持續深入開(kāi)展作風(fēng)建設,增強廣大干部員工的紀律意識、擔當意識、服務(wù)意識;壓緊壓實(shí)全面從嚴治黨政治責任,強化監督執紀問(wèn)責,完善信訪(fǎng)舉報案例處理流程與制度,一體推進(jìn)“不敢腐、不能腐、不想腐”。
黨建引領(lǐng)下的文化建設更加有魂,根植于文化的黨建工作更加有形。黨建引領(lǐng),文化鑄魂,是推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的堅實(shí)保障。
以上匯報,不妥之處,敬請各位領(lǐng)導專(zhuān)家批評指正,非常歡迎各位蒞臨公司指導!謝謝!
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