2022年5月17日,寶尊電商發(fā)布了《2021年度可持續發(fā)展報告》。報告重點(diǎn)展示,寶尊電商作為中國品牌電商服務(wù)行業(yè)的先行者和領(lǐng)導者,在2021年度為不斷深化可持續發(fā)展所做出的重要表現與成果。值得一提的是,早在2021年9月MSCI就將寶尊電商的ESG評級提升至了“A”級,這既是對寶尊電商在ESG方面工作的認可,也彰顯著(zhù)寶尊電商對長(cháng)期可持續發(fā)展的決心與擔當。
寶尊電商發(fā)布《2021年度可持續發(fā)展報告》
寶尊電商于2007年開(kāi)始為合作品牌提供電子商務(wù)運營(yíng)解決方案,15年間始終秉持著(zhù)“以科技創(chuàng )新和客戶(hù)需求為引擎,致力成為全球品牌電商商業(yè)伙伴”的使命,已通過(guò)云計算、大數據、人工智能等技術(shù),不斷實(shí)現技術(shù)升級和轉型,打造優(yōu)質(zhì)的電子商務(wù)平臺和生態(tài)系統,服務(wù)全球用戶(hù),助力品牌成就科技未來(lái)。寶尊電商已于2015年5月在美國納斯達克上市,2020年9月在香港聯(lián)交所二次上市。
全渠道創(chuàng )新促進(jìn)行業(yè)共同發(fā)展 疫情加速了電商消費的新渠道、新人群、新工具演變,如何精準把握這些趨勢和變化成為品牌電商的新挑戰。寶尊電商積極擁抱全渠道增長(cháng)的新課題,以構建全渠道數字化運營(yíng)為創(chuàng )新發(fā)展目標,不斷通過(guò)研發(fā)與創(chuàng )新,為品牌客戶(hù)提供新的解決方案,為電商和實(shí)體經(jīng)濟行業(yè)帶來(lái)新的活力。
基于自身15年的運營(yíng)經(jīng)驗的沉淀,寶尊提出4Machine核心理論、搭建先進(jìn)的技術(shù)架構,打造寶尊全渠道數字化產(chǎn)品與服務(wù)布局。同時(shí),寶尊還具備行業(yè)先進(jìn)的IT自研能力,通過(guò)多產(chǎn)線(xiàn)融合,打造寶尊零售服務(wù)中臺體系。在多種創(chuàng )新實(shí)力的復合加持下,有效助力寶尊的品牌客戶(hù)打通線(xiàn)上線(xiàn)下銷(xiāo)售鏈路,打造全渠道銷(xiāo)售新模式,實(shí)現降本增效。此外,寶尊電商還積極推動(dòng)研發(fā)創(chuàng )新與知識產(chǎn)權保護,截止2021年12月31日,寶尊電商已累計申請專(zhuān)利67項、計算機軟件著(zhù)作210項。
寶尊認為,電子商務(wù)從誕生一刻起,就不是一個(gè)孤立的產(chǎn)業(yè)或系統,更是一個(gè)產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)性強、輻射面廣的產(chǎn)業(yè)鏈,連接著(zhù)消費者、品牌方等多個(gè)相關(guān)方。而寶尊電商作為品牌電商行業(yè)領(lǐng)導者,更應該積極承擔推動(dòng)行業(yè)更好發(fā)展的責任。寶尊每年主辦全球品牌電商峰會(huì )(GlobalBrandE-CommerceSummit,簡(jiǎn)稱(chēng)“BECS”),與全球知名消費品品牌高管、眾多行業(yè)領(lǐng)袖、知名電商大咖以及專(zhuān)家學(xué)者,共同洞察與探討行業(yè)發(fā)展大趨勢,與行業(yè)共同成長(cháng)。2021年,針對后疫情時(shí)代電商行業(yè)的發(fā)展大趨勢,2021年BECS第六屆全球品牌電商峰會(huì )以“全渠道冪增長(cháng)”為主題,探索電商指數式增長(cháng)的密碼。
2021年第六屆全球品牌電商峰會(huì )
做大做強不忘使命、責任、溫度 寶尊電商在做大做強的同時(shí),不忘肩上責任。生態(tài)環(huán)境的保護與我們每個(gè)人的努力休戚相關(guān),寶尊電商作為其中一份子,深知“要真正實(shí)現行業(yè)綠色生態(tài),推動(dòng)負責任的消費,離不開(kāi)全價(jià)值鏈的共同努力”。因此,寶尊努力攜手各利益相關(guān)方,共同踐行綠色可持續,打造行業(yè)的綠色生態(tài)。
針對自身運營(yíng),寶尊高度關(guān)注運營(yíng)環(huán)節中的綠色管理和實(shí)踐,堅持綠色發(fā)展、低碳運營(yíng),盡可能降低因自身運營(yíng)帶來(lái)的環(huán)境影響,守護美麗生態(tài),實(shí)現人與自然的和諧共生。在構建電商行業(yè)綠色生態(tài)上,寶尊亦作出了良好的示范。以綜合成本代替價(jià)格為單一導向的采購理念,為價(jià)值鏈上的品牌客戶(hù)提供供應商選擇的指導,推動(dòng)品牌客戶(hù)采購環(huán)節更加綠色、低碳,并積極與品牌客戶(hù)合作,減少在商品包裝、倉儲物流等環(huán)節的碳排放,推動(dòng)減少全價(jià)值鏈上的碳排放。
同時(shí),寶尊電商不忘反哺社會(huì ),帶去社會(huì )溫暖,持續在關(guān)愛(ài)弱勢群體、鄉村振興與高質(zhì)量就業(yè)等公益領(lǐng)域發(fā)力。寶尊結合自身資源優(yōu)勢,利用數字經(jīng)濟的蓬勃發(fā)展,提供優(yōu)質(zhì)的職業(yè)技術(shù)教育以及高質(zhì)量的工作機會(huì )。積極推動(dòng)“產(chǎn)教融合”,設立了寶尊-南通開(kāi)放大學(xué)電商產(chǎn)業(yè)學(xué)院,為在校學(xué)生開(kāi)放實(shí)習培訓及就業(yè)機會(huì )。還積極將自身職業(yè)教育實(shí)操資源向鄉村地區傾斜,與湖南益陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院等偏遠地區高校合作定向培養,深度對接湖南鄉村振興戰略,深入推進(jìn)“技能+就業(yè)”等模式,推動(dòng)鄉村人才振興,打造教育服務(wù)鄉村振興新樣板,為鄉村的孩子們的職業(yè)道路助力。
成立寶尊-南通開(kāi)放大學(xué)電商產(chǎn)業(yè)學(xué)院
在關(guān)愛(ài)弱勢群體層面,寶尊除了積極為殘障人士提供就業(yè)崗位外,還積極與社會(huì )組織開(kāi)展合作,傳遞溫暖。2021年12月28日,寶通易捷開(kāi)展了吳江社會(huì )福利中心的公益捐贈活動(dòng),為福利院內三無(wú)對象、孤殘兒童和社會(huì )棄嬰的生活增添一份溫暖。
幸福職場(chǎng)員工是寶尊的財富 寶尊電商始終認為員工是寶尊的寶貴財富,是實(shí)現寶尊商業(yè)大廈可持續發(fā)展的主體力量。寶尊堅持平等、包容的文化,致力于營(yíng)造多元化的工作氛圍。2021年,寶尊被授予“中國年度最佳雇主”“2021年度最佳雇主品牌”等多項榮譽(yù),并獲評上海市和諧勞動(dòng)關(guān)系達標企業(yè),無(wú)一不顯示寶尊電商對員工的充分重視。
人才的留任與發(fā)展是公司長(cháng)遠發(fā)展的基石。寶尊重視人才持續成長(cháng),不斷探索適合員工長(cháng)期職業(yè)發(fā)展的道路。通過(guò)設立線(xiàn)上培訓平臺“寶尊大學(xué)”,提供線(xiàn)上+線(xiàn)下的雙培訓模式,開(kāi)設職業(yè)力、專(zhuān)業(yè)力、領(lǐng)導力等多元化的培訓課程等舉措,幫助員工成長(cháng),使員工更清晰的了解自身的職業(yè)發(fā)展規劃,成就員工理想,造就事業(yè)價(jià)值。截止2021年12月31日,寶尊員工培訓累計時(shí)長(cháng)57,764小時(shí),人均培訓時(shí)長(cháng)6.55小時(shí)
此外寶尊電商呵護并尊重每一位員工,努力建設多元與包容的工作環(huán)境。通過(guò)制定公開(kāi)透明的溝通機制、營(yíng)造安全健康的工作環(huán)境、維護少數群體及女性的權益、關(guān)注員工心理健康推出員工關(guān)懷項目(EAP)等多項舉措,為每一位“獨特的”員工創(chuàng )造更好的展示舞臺,擁抱“不一樣”的同時(shí)取長(cháng)補短,為整體創(chuàng )造更大的效益。
寶尊電商《2021年可持續發(fā)展報告》充分展示了在寶尊堅持“科技成就商業(yè)未來(lái)”的企業(yè)愿景下,為可持續發(fā)展做出的每一步努力。
寶尊電商創(chuàng )始人、董事長(cháng)兼首席執行官仇文彬先生表示:“2022年,寶尊將繼續踐行創(chuàng )新與透明的商業(yè)模式,通過(guò)完善的公司治理結構,實(shí)現公司經(jīng)營(yíng)的穩健增長(cháng),并以科技賦能行業(yè)發(fā)展,為品牌合作伙伴帶來(lái)優(yōu)質(zhì)服務(wù)與創(chuàng )新解決方案的同時(shí),進(jìn)一步推動(dòng)長(cháng)期可持續價(jià)值的創(chuàng )造。我們將以負責任的創(chuàng )新和可持續的運營(yíng),攜手各方共同推動(dòng)更可持續的消費;致力于創(chuàng )造積極的社會(huì )影響,貢獻高質(zhì)量的就業(yè)、助力鄉村振興,與社會(huì )共同繁榮?!?br />