近日，《財富》雜志發(fā)布了最新一期世界500強企業(yè)排行榜，蜀道集團名列第413位，成為四川首家上榜的省屬?lài)?#xff0c;也是榜單上僅有的三家國內省級交通企業(yè)之一。
作為四川省現代化經(jīng)濟強省建設排頭兵、交通強省建設主力軍，蜀道集團主業(yè)以公路鐵路投資建設運營(yíng)為核心，衍生發(fā)展基建施工、智慧交通、礦產(chǎn)新材料、清潔能源、城市開(kāi)發(fā)、產(chǎn)融結合、物流貿易等產(chǎn)業(yè)，在經(jīng)營(yíng)理念、產(chǎn)業(yè)布局、管理模式、生態(tài)結構上正加快從“單一投資建設”向“綜合交通服務(wù)”轉型。
改革發(fā)展成果漸顯 經(jīng)濟指標穩中向好
2021年5月，按照四川省委、省政府決策部署，原四川省交通投資集團、四川省鐵路產(chǎn)業(yè)投資集團戰略重組，新設合并組建蜀道集團。目前，蜀道集團有5萬(wàn)余員工，資產(chǎn)規模超萬(wàn)億元，擁有四川路橋、四川成渝、蜀道裝備3家上市公司，業(yè)務(wù)遍及30多個(gè)國家和地區，綜合實(shí)力位列全國省級交通企業(yè)“第一方陣”，在交通基礎設施設計施工建設領(lǐng)域具有全球競爭力。
截至2022年6月底，該集團資產(chǎn)總額超1.1萬(wàn)億元、凈資產(chǎn)超3400億元，均較年初增長(cháng)11%；營(yíng)業(yè)收入超1000億元、利潤總額超46億元，分別同比增長(cháng)3%、28%；完成投資超743億元、同比增長(cháng)16%。蜀道集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)唐勇表示，各項經(jīng)濟指標穩中向好態(tài)勢明顯，主要體現在四大優(yōu)勢。
規模優(yōu)勢。蜀道集團資產(chǎn)總額占四川省屬企業(yè)總量近一半，居全國省級交通企業(yè)第二位，營(yíng)業(yè)收入、利潤占省屬企業(yè)總量超過(guò)40%，累計投資建設運營(yíng)高速公路里程超1萬(wàn)公里，其中建成通車(chē)6543公里、約占全省的76%；投資建設運營(yíng)鐵路里程近7000公里，其中建成通車(chē)3611公里、約占全省的65%。
產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢。蜀道集團多年深耕交通行業(yè)，具備完整、成規模的交通產(chǎn)業(yè)鏈條，在智慧交通、新能源、新材料等新業(yè)態(tài)的布局和發(fā)展上已走在同行前列。當前，該集團正聚焦提高產(chǎn)業(yè)鏈、價(jià)值鏈上下游協(xié)同效應，加快形成產(chǎn)業(yè)鏈、生態(tài)鏈、服務(wù)鏈閉環(huán)。
資金優(yōu)勢。蜀道集團目前經(jīng)營(yíng)現金流穩定，盈利能力較強，擁有5家3A級境內信用評級主體和3家上市公司，與國際權威信用評級機構惠譽(yù)、穆迪長(cháng)期保持良好互動(dòng)，境外信用評級處于行業(yè)前列，是四川省融資渠道最廣、融資創(chuàng )新最強、融資成本最低的企業(yè)之一。
專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢。蜀道集團在高寒高海拔山區、生態(tài)脆弱地區公路鐵路建設領(lǐng)域積累了豐富經(jīng)驗，在深水大跨徑橋梁、復雜地質(zhì)條件下特長(cháng)隧道、公路養護施工、智能建造等方面形成核心競爭力，打造了一大批世界級工程，如擁有世界首創(chuàng )雙螺旋隧道的雅西高速公路，世界第一跨徑懸索橋——土耳其1915恰納卡萊大橋，世界首座海拔4300米以上特長(cháng)公路隧道——國道317線(xiàn)雀兒山隧道等，多個(gè)項目榮獲詹天佑獎、菲迪克獎、古斯塔夫·林登少獎等國內外工程大獎。
科技、綠色雙輪驅動(dòng) 構建“交通+”產(chǎn)業(yè)生態(tài)
傳統的基礎設施建設“鐵公基”，主要是指鐵路、公路、機場(chǎng)、港口、水利設施等項目建設，而隨著(zhù)我國經(jīng)濟從高速增長(cháng)轉向高質(zhì)量發(fā)展，以往的體系已無(wú)法有效滿(mǎn)足新時(shí)代的發(fā)展需求。新基建“融合基礎設施”的理念應運而生，將互聯(lián)網(wǎng)、大數據、人工智能等信息技術(shù)，深度應用于傳統基礎設施，融合形成新的基礎設施形態(tài)。
當前，蜀道集團以科技、綠色雙輪驅動(dòng)，加快構建“交通+”產(chǎn)業(yè)生態(tài)，高水平推進(jìn)交通網(wǎng)、能源網(wǎng)、通信網(wǎng)、數字網(wǎng)“四網(wǎng)融合”，創(chuàng )新發(fā)展交通物流、交通服務(wù)、新型城鎮化建設、智慧交通、產(chǎn)融結合等產(chǎn)業(yè)，持續開(kāi)拓新能源、礦產(chǎn)新材料等新業(yè)態(tài)，加快數字化轉型。
綠色低碳智能建造方面。該集團高效推動(dòng)施工機械設備“油轉電”試點(diǎn)，聯(lián)合交通運輸部公路科學(xué)研究院等單位，發(fā)布了全國首個(gè)交通基礎設施施工設備充換電技術(shù)企業(yè)標準，為推動(dòng)綠色低碳交通行業(yè)發(fā)展提供支持。其所轄建設項目在隧道、橋梁和路面工程上全面推廣使用電力設備，采用的路面無(wú)人攤鋪機及遠程控制系統，初步實(shí)現瀝青路面施工前場(chǎng)自動(dòng)化，實(shí)現減人75%；智慧梁廠(chǎng)自動(dòng)化率突破80%，實(shí)現減人60%。
科技創(chuàng )新、智慧交通方面。蜀道集團的高精動(dòng)態(tài)定位、厘米級車(chē)道導航、毫秒級雷視融合等技術(shù)全球領(lǐng)先；聯(lián)合阿里巴巴、同濟大學(xué)、東南大學(xué)等企業(yè)高校共建國家級實(shí)驗室，擁有55項專(zhuān)利和軟著(zhù)成果，建成四川首個(gè)交通行業(yè)大數據平臺，發(fā)布了全國首個(gè)智慧高速地方標準，“面向車(chē)路協(xié)同的智慧高速體系建設”被納入交通強國試點(diǎn)項目，預計2022年完成1000公里智慧高速公路布設。未來(lái)，蜀道集團將打造智能網(wǎng)聯(lián)設備、儲能單元和數字空間，全面提升交通基礎設施感知分析和管理服務(wù)能力。
打造高素質(zhì)人才隊伍 集聚人才“強磁場(chǎng)”
8月9日，蜀道集團高層次人才引進(jìn)暨2022年夏季招聘啟動(dòng)儀式在成都舉行。招聘需求638人，其中高層次人才69人，高校畢業(yè)生及退役軍人569人，招聘崗位包括該集團系統各級企業(yè)中高端管理崗位、核心技術(shù)崗位、儲備人才崗位等，涉及交通運輸、機電工程、投資管理、新材料、新能源、智能建造、大數據、現代物流、金融等30余個(gè)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域。招聘活動(dòng)當天，共收到投遞簡(jiǎn)歷5000余份，現場(chǎng)高層次人才到場(chǎng)40余人，其中博士10余人，線(xiàn)上直播觀(guān)看超過(guò)20萬(wàn)人次。
唐勇向記者介紹，蜀道集團以“人才強企、人才興企”戰略為引領(lǐng)，堅持黨管干部人才原則，完善市場(chǎng)化引才、實(shí)戰化育才、專(zhuān)業(yè)化用才的選人用人機制，致力于選配一批具有科學(xué)家精神的企業(yè)家，梯隊式培養一批專(zhuān)業(yè)化年輕化、綜合型復合型人才。
一是為人才就業(yè)營(yíng)造好環(huán)境。該集團按人才認定類(lèi)別發(fā)放一次性安家補助（不高于200萬(wàn)元）以及約5萬(wàn)元一年的崗位補助金，幫助人才“安家”，在成都市享有畢業(yè)生人才落戶(hù)、人才公寓資格等優(yōu)惠政策。此外，人才中長(cháng)期激勵機制正加快完善，部分下屬公司已實(shí)現項目跟投和股權激勵等超額利潤分享機制。
二是為科研創(chuàng )新搭建大舞臺。目前蜀道集團建有國家級博士后科研工作站和院士工作站，其中院士工作站是四川省屬?lài)笪ㄒ灰患?#xff1b;牽頭聯(lián)合清華大學(xué)等單位，共同組建了由交通運輸部認定的國家級“自動(dòng)化作業(yè)技術(shù)交通運輸行業(yè)研發(fā)中心”，并與眾多頭部企業(yè)、院所高校共建聯(lián)合創(chuàng )新實(shí)驗室，為開(kāi)展科研提供高水平平臺。
三是為成長(cháng)發(fā)展暢通快車(chē)道。目前，蜀道集團40歲以下員工占比超過(guò)70%，30歲以下員工占比37%，一大批80后、85后已進(jìn)入子公司的領(lǐng)導班子，成為企業(yè)發(fā)展的中堅力量，部分優(yōu)秀的90后逐漸晉升成為集團中層管理人員。此外，培訓發(fā)展中心針對員工不同階段，打造體系化的培訓課程，幫助學(xué)習提高、增強本領(lǐng)。
據介紹，蜀道集團5萬(wàn)余名員工中現有博士70余人、碩士2000余人、本科及以上學(xué)歷近2萬(wàn)人，正高級職稱(chēng)140余人、副高級職稱(chēng)2800余人、中級及以上職稱(chēng)有6000余人，享受?chē)鴦?wù)院政府津貼專(zhuān)家、四川省有突出貢獻優(yōu)秀專(zhuān)家、學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人等19人。以領(lǐng)軍人才聚攏團隊、帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)，依托人才高地打造創(chuàng )新高地、科研高地的態(tài)勢，正逐步形成集聚人才的“強磁場(chǎng)”。